Lo facciamo con gusto!

Insieme verso il successo: la vostra carriera in AKTUELL

Volete raggiungere i vostri obiettivi personali e professionali in un team impegnato, divertente e motivato?

Siete pronti a trasformare la vostra passione per la qualità e il divertimento in una carriera appagante?

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Il vostro futuro con AKTUELL

Scoprite se il lavoro è adatto a voi

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Buoni motivi per lavorare in AKTUELL

Sviluppo personale e professionale:

Investiamo nel vostro sviluppo attraverso una formazione continua e offriamo sessioni di feedback regolari.

Promozione della responsabilità personale:

Incoraggiamo in particolare la vostra indipendenza e responsabilità personale e consideriamo il vostro sviluppo individuale come un contributo essenziale al nostro successo comune.

Cultura orientata al team:

Apprezziamo il contributo individuale di ciascuno e ci basiamo su una dinamica forte e collaborativa.

Gerarchie piatte:

Le distanze ridotte e le decisioni rapide consentono un lavoro flessibile e indipendente.

La Sweet Family nelle parole dei nostri dipendenti

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Ribaltiamo la situazione!

Stiamo cercando voi! Invece del consueto processo di candidatura, prenderemo l'iniziativa e ci rivolgeremo a voi.
Basta inviarci i vostri dati di contatto e riceverete una nostra candidatura.

Ecco come funziona l'"applicazione invertita" per noi

"Ci rivolgeremo a voi"

Siete interessati a lavorare con noi? Allora richiedeteci semplicemente i documenti di candidatura e vi mostreremo perché siamo il datore di lavoro giusto per voi.

"Controlliamo la chimica"

Vi invitiamo a fare una chiacchierata per conoscerci meglio. In questo modo avremo entrambi la possibilità di capire se c'è la giusta chimica tra noi.

"Guardateci all’azione"

Scoprite per un giorno come lavoriamo in AKTUELL. Potrete conoscere il team e avere una visione reale del nostro lavoro quotidiano. Allo stesso tempo, abbiamo l'opportunità di vedervi in azione.

"Benvenuto nella squadra"

Una volta che tutto è stato finalizzato, è il momento di firmare il contratto. Non vediamo l'ora di darvi ufficialmente il benvenuto nella nostra Sweet Family.

La Sweet Family:

Un team che cresce e si apprezza

Tutto in un colpo d'occhio

Buone ragioni per una carriera in AKTUELL

Gerarchie piatte:

Processi decisionali brevi e veloci

Responsabilità personale:

Responsabilità per i propri progetti

Precauzioni:

Pensione e assistenza sanitaria aziendale

Salute:

Iscrizioni a palestre e massaggi in azienda

Posto di lavoro moderno:

Postazione di lavoro moderna ed ergonomica

Lavoro mobile:

Lavoro mobile 1 giorno a settimana

Comunicazione di squadra:

Colloqui di valutazione regolari con il team

Bilancio dell'istruzione:

Formazione continua sullo sviluppo della personalità e sulle conoscenze specialistiche

La vostra persona di contatto

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Le vostre domande, le nostre risposte

La candidatura invertita capovolge il classico processo di candidatura. Ci presentiamo attivamente come azienda a potenziali candidati, come voi, per suscitare il vostro interesse. In questo modo potrete scoprire direttamente cosa vi aspettate dall’azienda e quali vantaggi offriamo.

Nel processo tradizionale, il richiedente invia i propri documenti e attende una risposta. Con il processo di candidatura inverso, siamo noi come azienda a prendere l’iniziativa e a presentarvi noi stessi e le nostre offerte. Ciò consente una prima esperienza più trasparente e interattiva per il candidato.

In qualità di candidati, otterrete una conoscenza più approfondita della nostra azienda. Questo vi aiuterà a prendere una decisione migliore.

Come candidati potete registrarvi sul nostro sito web per ricevere la domanda. Lì potrete trovare maggiori informazioni sulla nostra azienda, sui nostri valori e sulle offerte di lavoro.

Non abbiamo più un processo di candidatura tradizionale. Abbiamo un processo in cui per prima cosa ci rivolgiamo alle parti interessate. Se un candidato decide a nostro favore, c’è una telefonata di 15 minuti in cui entrambe le parti possono verificare se la chimica generale è giusta. Dopo questa telefonata, entrambe le parti decidono se sostenere un ulteriore colloquio.

Dopo aver partecipato, avete la possibilità di chiedere un colloquio con noi. Il colloquio iniziale serve a entrambe le parti per verificare se l’intesa generale è corretta. Dopo un primo contatto positivo, vi inviteremo a un altro colloquio. Qui scoprirete in dettaglio in cosa vi state impegnando con noi e noi vi conosceremo meglio. Se entrambe le parti hanno un buon feeling con il colloquio, vi inviteremo a una prova di lavoro con noi, in modo da potervi vedere in azione e farvi avere una panoramica migliore del vostro lavoro quotidiano con noi. Se dopo la prova di lavoro ci sarà un buon feeling, definiremo il vostro contratto di lavoro in modo che possiate iniziare a lavorare con noi in tempo utile.

Il nostro team delle risorse umane sarà a disposizione per rispondere alle vostre domande e guidarvi nel resto del processo di candidatura.

I criteri di selezione di base rimangono gli stessi. Tuttavia, l’applicazione invertita offre il vantaggio che entrambe le parti possono valutare meglio, in una fase iniziale, se sono in sintonia.

È utile informarsi in anticipo sulla nostra azienda e pensare ai propri obiettivi professionali e alle domande da volerci porre. In questo modo potrete ottenere il massimo dall’nicontro.

Attribuiamo grande importanza a una presentazione autentica e trasparente della nostra azienda. Il nostro obiettivo è offrire una visione realistica del nostro ambiente di lavoro e rispondere a tutte le vostre domande in modo onesto ed esaustivo.

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Grazie per l'interesse dimostrato.

Siamo a tua disposizione

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